Devenir Assistant familial
L’assistant familial (famille d’accueil) héberge à son domicile des jeunes en difficultés moyennant rémunération. L’accueil des enfants est, en général, de longue durée. Il doit obtenir un agrément. L’assistant familial doit également suivre une formation. Il ne détient pas l’autorité parentale. Il doit donc demander certaines autorisation aux parents des enfants accueillis
Nos FAQ’s sur Devenir assistant(e) familial(e)
Quelle condition pour devenir famille d’accueil ?
Il est nécessaire de vivre en couple et/ ou d’avoir des enfants pour être assistant familial ?
Faux. Il n’y a pas de profil type pour devenir assistant familial. En effet, la capacité de chacun à donner de son temps, son espace et son quotidien sont plus importants que la composition même de la famille. Etre célibataire ou ne pas avoir d‘enfants n’est pas un obstacle pour devenir famille d’accueil.
Où puis-je trouver une formation pour devenir assistant familial de 60 heures ?
ACCUEIL ET FAMILLE, en tant qu’association employeur, organise et finance cette formation. Cette formation qualitative mobilisant des compétences diverses, est assurée en interne par une équipe pluridisciplinaire. L’objectif est de favoriser une meilleure qualification professionnelle et d’aider l’Assistant(e) Familial(e) dans ses fonctions, en améliorant ses connaissances dans des domaines bien spécifiques.
Cette formation recouvre trois domaines :
– Accueil et intégration de l’enfant dans sa famille d’accueil (140 heures),
– Accompagnement éducatif de l’enfant (60 heures),
– Communication professionnelle (40 heures).
Certaines activités accessoires peuvent néanmoins être cumulées si elles sont compatibles avec la prise en charge prioritaire de l’enfant. (Exemple : la vente à distance, la création artistique…), si cela est mentionné dans le contrat de travail.
La rémunération n’est pas identique tout au long de la carrière d’un professionnel. Elle est notamment liée aux rythmes d’accueil et aux temps d’arrivée et de départ des enfants.
Au salaire se rajoutent d’autres éléments relatifs à l’accueil de l’enfant, engagés par l’assistant familial et remboursés par l’employeur (indemnités d’entretien, frais de déplacements…).
A quoi correspond l’indemnité d’entretien d’un assistant familial ?
Elle couvre l’ensemble des frais engagés pour l’enfant (nourriture, hébergement, hygiène corporelle, déplacements de proximité…). Son montant est variable, et elle est versée uniquement pour les journées où l’enfant est à la charge effective de la famille d’accueil.
Il existe également des spécialisations de cette activité dans le cadre d’accueils d’urgence ou d’accueils de relais, sur de courtes périodes, en remplacement de ses collègues par exemple.
L’assistant familial doit veiller à préserver le maintien des liens entre l’enfant et sa famille dans le respect des décisions du juge.
Toutefois, lorsque la situation de la famille a évolué positivement et dans le cadre de l’ouverture de droits de visite et d’hébergement précédant un retour à domicile de l’enfant, l’assistant familial peut être amené à être en lien direct avec la famille.
Pourquoi devenir assistant familial à ACCUEIL ET FAMILLE ?
La culture autour du métier d’assistant familial à ACCUEIL ET FAMILLE s’inscrit dans une longue histoire. En effet, depuis près d’un siècle, l’association assure la protection d’enfants en les confiant à ses familles d’accueil.
Notre service compose de profesionnels en complément des assistants familiaux, dont les profils se sont diversifiés tout au long de son histoire : éducateurs spécialisés, assistants sociaux, psychologues… Ces professionnels constituent une équipe soudée au service du projet de l’enfant.
A ACCUEIL ET FAMILLE, l’assistant familial occupe une place centrale dans le service de Placement Familial. L’assistant familial fait partie intégrante de l’équipe pluridisciplinaire qui gravite autour de l’enfant. l’assistant familial peut ainsi solliciter les autres membres de l’équipe au besoin, demander à ce que des réunions soient organisées afin d’échanger autour de l’évolution de la situation de l’enfant. Même si l’assistant familial travaille depuis son domicile, les équipes du service de Placement Familial sont en lien régulier avec lui. Nous proposon régulièrement des liens téléphoniques, des visites à domicile et des rencontres avec la psychologue du service.
Parallèlement à la diversification des professionnels du service, ACCUEIL ET FAMILLE soutient l’évolution du statut des professionnels accompagnant les enfants de façon permanente. En effet, en 2005, les assistant(e)s maternel(e)s sont devenus des assistants familiaux (loi n°2005-706 du 27 juin 2005 relative aux assistants maternels et aux assistants familiaux). Depuis, ACCUEIL ET FAMILLE organise et finance la formation des 60 heures pour les assistants familiaux, et l’association finance également la formation des 240 heures. Par ailleurs, on propose des formations complémentaires aux assistants familiaux tout au long de leur carrière.
Vous souhaitez devenir assistant familial et bénéficie d’un accompagnement de qualité ? Rejoignez-nous !
Les missions de l’assistant familial
- Assurer un accompagnement socio-éducatif
- Participer à l’élaboration et au suivi du projet individuel
- S’impliquer dans les dynamiques de l’établissement
Nous sommes à la recherche d’assistants familiaux.
Nous recherchons des assistants familiaux à Toulouse
Dans le cadre du développement de notre service placement familial, nous sommes à la recherche d’assistants familiaux. L’assistant familial aide l’enfant à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre et à aller vers l’autonomie. L’assistan familial assure les actes de la vie quotidienne de l’enfant sur le plan social, scolaire et médical. L’assistant familial est respectueux de la vie privée de l’enfant et de sa famille. L’accueil est fait au domicile de l’assistant familial 7j/7j, nuit et jour. Son activité s’inscrit dans le travail d’une équipe composée d’éducateurs spécialisés, de travailleurs sociaux, de psychologues, de coordonnateurs et d’une chef de service, avec qui il est en lien régulier.
Missions principales des assistants familiaux seront :
1. Assurer un accompagnement socio-éducatif
- Accueillir et accompagner l’installation de l’enfant
- Assurer un confort de vie et un bien-être physique et psychique
- Favoriser son développement intellectuel et affectif
- Développer son autonomie et sa socialisation
- Respecter l’autorité parentale et l’identité de l’enfant accueilli
- Observer, rendre compte et contribuer à l’évaluation des situations éducatives
- Rédiger des écrits professionnels (document préparatoire à la synthèse, notes d’incidents, etc.)
2. Participer à l’élaboration et au suivi du projet individuel
Résultats attendus :
- Evaluer la situation de l’enfant dans sa globalité en mettant en avant les potentialités comme les difficultés
- Participer aux instances d’élaboration du PIE
- Travailler en collaboration avec les différents partenaires pour mettre en œuvre le PIE
- Mettre en œuvre le projet
3. S’impliquer dans les dynamiques de l’établissement
Résultats attendus :
- S’inscrire dans un travail d’équipe
- Elaborer, gérer et transmettre de l’information
- Situer son action dans le cadre des missions de l’institution et de son projet
- Etablir une relation professionnelle avec les partenaires internes/externes dans le respect du secret professionnel
- S’informer et se former pour faire évoluer ses pratiques
- Participer aux différents temps de réunions :
- Réunions institutionnelles
- Réunions d’équipes mensuelles (tutrices)
- RISE
- Réunions de secteurs
- Réunions de fonctionnement
- Evénements institutionnels
- Formation institutionnelles
- GAP
Profil recherché assistants familiaux
* Disponibilité * Patience * Capacité d’analyse et de prise de recul * Tolérance et ouverture d’esprit Détails : * Contrat : CDI * Permis B : Obligatoire
Un agrément est obligatoire pour occuper le poste d’Assistant Familial, nous restons disponibles pour vous renseigner sur les démarches à suivre.
Vous êtes titulaire d’un agrément en qualité d’assistant familial en cours de validité et/ou diplômé d’Etat d’assistant familial ?
Voulez-vous vous impliquer dans l’éducation d’un ou plusieurs enfants ? Vous souhaitez travailler en équipe au sein d’une association valorisant le métier d’Assistante Familiale depuis plus de 90 ans ? La protection de l’enfance est un secteur qui vous intéresse et vous souhaitez devenir un acteur incontournable ? Ce métier vous intéresse et vous souhaitez avoir plus d’informations ? Alors n’hésitez pas à postuler!
